Поскольку мы вместе движемся вперед к нашему общему будущему, важно осмыслить наши достижения и спланировать предстоящий квартал. Вечером 13 июля Мортенг успешно провел собрание сотрудников второго квартала 2024 года, связав нашу штаб-квартиру в Шанхае с производственной базой в Хэфэе.
В этой важной встрече приняли участие председатель Ван Тяньцзы, а также высшее руководство и все сотрудники компании.
Перед встречей мы привлекли внешних экспертов для проведения необходимого обучения по технике безопасности для всех сотрудников, подчеркивая критическую важность безопасности в нашей деятельности. Крайне важно, чтобы безопасность оставалась нашим главным приоритетом. Все уровни организации, от руководства до рядовых сотрудников, должны повышать свою осведомленность в вопросах безопасности, соблюдать правила, снижать риски и воздерживаться от любых незаконных операций.
Мы стремимся к достижению выдающихся результатов посредством усердия и упорного труда. В ходе встречи руководители отделов поделились результатами работы за второй квартал и обозначили задачи на третий квартал, заложив прочную основу для достижения наших годовых целей.
Председатель Ван выделил несколько ключевых моментов в ходе встречи:
В условиях высококонкурентного рынка обладание прочными профессиональными знаниями и навыками имеет решающее значение для нашего успеха как профессионалов. Как члены Morteng Home, мы должны постоянно стремиться к повышению своей компетентности и повышению профессиональных стандартов наших ролей. Мы должны инвестировать в обучение как новых сотрудников, так и существующих сотрудников, чтобы способствовать росту, укреплять сплоченность команды и обеспечивать своевременную и эффективную коммуникацию между отделами, сводя к минимуму риск недопонимания. Кроме того, мы будем проводить периодическое обучение по информационной безопасности для всех сотрудников, чтобы повысить осведомленность и предотвратить утечку и кражу информации.
С улучшением нашей офисной среды Morteng принял обновленный вид. Все сотрудники обязаны поддерживать позитивное рабочее пространство и придерживаться принципов 5S в управлении на месте.
PART03 Quarterly Star·Патентная премия
В конце встречи компания похвалила выдающихся сотрудников и наградила их ежеквартальными звездами и патентными наградами. Они несли дух собственности, взяли за основу развитие предприятия и поставили целью улучшение экономических выгод. Они усердно и инициативно работали на своих должностях, чему стоит поучиться. Успешный созыв этой встречи не только указал направление работы в третьем квартале 2024 года, но и вдохновил боевой дух и страсть всех сотрудников. Я верю, что в ближайшем будущем все смогут работать вместе, чтобы практическими действиями создавать новые достижения для Morteng.
Время публикации: 13-авг-2024
